Neu als Führungskraft I IST FÜHRUNGSKOMPETENZ ERLERNBAR I Katja Schäfer im Interview beim HR Podcast HOKIFY

Dieses Mal bin ich selbst Gast im Interview. Und zwar von Hokify, der mobilen Job Plattform aus Wien. Wir haben uns auf der Personalmesse kennen gelernt und heute gibt es für Dich Antworten auf die Frage: Ist Führungskompetenz erlernbar? Vielen Dank an das Hokify Team und besonders an Karin Brust für das Interview, in dem ich heute zu Gast war.  Und darum gehts:  Welche Eigenschaften, Fähigkeiten und Kompetenzen definieren eine gute Führungskraft - und was davon ist auch erlernbar? Wie lassen sich generationsübergreifende Schwachstellen und allgemeine Problematiken im Bereich der Führung erkennen und entsprechend lösen? Und welchen Einfluss hat die Unternehmensgröße auf die Herausforderungen beim Entwickeln und Anwenden von Führungskräftecoachings? Die Lösungsansätze zu diesen Fragen und vielen mehr erfahren Sie im hokify HR Podcast von Führungskräftecoach Katja Schäfer. Link zur Podcastfolge von Hokify:  https://anchor.fm/hokify/episodes/Ist-Fhrungskompetenz-erlernbar-eo49mk Einladung:  zur Buchlesung aus dem virtuellen Wohnzimmer:  Hier klicken https://www.katja-schaefer.de/einladung-buchlesung-ab-jetzt-chef-in/ Zu diesem Podcast:  Der Sprung ins kalte Wasser - Life Balance für neue Führungskräfte: Dieser Podcast ist eine Show für die Neuen im Chefsessel.  Für Führungskräfte, die erfolgreich, mutig und erfolgreich ihr Team führen und nicht nur managen und ihre eigene Gesundheit im Fokus haben möchten.  Mit Themen rund um Leadership, Führung und Life Balance für Führungskräfte trägt der Podcast: Der Sprung ins kalte Wasser dazu bei, dass Teamleitungen ihre Ziele gemeinsam mit ihrem Team erreichen und ihre authentische Führungspersönlichkeit und ihren Führungsstil aufbauen.  Ich bin Katja und bringe in dieser Show meine Erfahrungen als Teamleitung, Coach und meinen Ausbildungen für Dich auf den Punkt.  Zum Mitmachen, Nachdenken und Ausprobieren bekommen Führungskräfte den perfekten Mix aus einfach umsetzbare Tools, exklusives Wissen und Praxiserfahrungen für den Joballtag und ein neues Mindset. Mein Ziel ist es, dass Du deine eigene Persönlichkeit und Mindset als Teamleitung entwickelst, definierst und lebst, als Basis für eine gute, stabile Life-Balance im Job. #mindstonecoaching Folge direkt herunterladen