81. Was du von dem Prinzip “Right People. Right Seats” lernen kannst

Du möchtest deine offenen Positionen schneller besetzen? Vereinbare jetzt dein kostenloses Kennenlerngespräch: performance-recruiting.io Bei dem Prinzip Right People. Right Seats geht es darum, die richtigen Leute auf die richtige Stelle zu setzen. Das Konzept stammt aus dem Buch "Good to Great" von dem amerikanischen Autor Jim Collins. Durch den Einsatz dieses einfachen und strategischen Werkzeugs stellst du die erste Weiche für den Erfolg deiner Performance Recruiting Kampagne. Wie du dieses Prinzip für deine Stellen anwenden kannst und damit die richtigen Kandidaten anziehst, erfährst du in dieser Folge. Performance Recruiting Skills direkt in dein Postfach: Jeden Dienstag teilen wir Empfehlungen, Inputs und wertvolle Performance Recruiting Strategien direkt aus der Praxis mit dir. Hier direkt kostenfrei anmelden: ► https://performance-recruiting.io Wenn dir mein Podcast weitergeholfen hat, hinterlasse mir gerne eine 5-Sterne-Bewertung sowie eine Rezension und abonniere ihn, damit Du keine Neuigkeiten verpasst!